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仓实集团文化

  “十年树木，百年树人” 仓实集团经过12年的发展历程，各方面已初具规模，发展势头稳步前进。
  作为内动力的企业文化业已形成体系，形成特色。
  仓实企业文化是仓实人的思维方式、精神理念和行为准则。
   因此，仓实企业文化应包括三个层面，即经营思路、价值取向、行为方式。
经营思路
1、 发展规划和战略目标：“铸仓实精魂，创非洲一流工业品牌” 。
2、 经营理念：“诚信、合作、创新、发展” 。
3、 经营目标：“立足国内，面向非洲，走向世界” 。
价值取向
1、 仓实精神：“争胜争强、自强不息、厚德载物” 。
2、 仓实人的价值观：“我靠企业生存，企业靠我发展” 。
3、 仓实人的信念：“企业是我家，发展靠大家” 。
4、 仓实人的风气：“先学会做人，后学会做事” 。
5、 仓实人的战略眼光：“小缝隙生存，有效出击; 纵横向联合，以小搏大” 。
6、 仓实人的口号：“创业求生存，合作共发展” 。
行为方式
1、四×七要求：
   “四想”
       昨天的事检查了么？
       今天的事完成了么？
       明天的事安排了么？
       后天的事想到了么？
   “七不让”
       不让领导布置的工作在我这里延误
       不让正在办理的事情在我手中积压
       不让各种问题和差错在我这里发生
       不让办事的同志在我这里受到冷落
       不让各种不良风气在我身上出现
       不让各项规章制度在我这里受到破坏
       不让公司的形象在我这里受到影响

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